工作内容：1、分公司驻地组建并管理抢案业务团队，开展中信抢案催收业务。
2、带领团队执行信用卡催收策略，完成业绩指标；
3、辅导并监督员工，完成每日、每周、每月业绩指标；
4、帮助团队员工通过电话、信函、上门外访等形式处理逾期账户；
5、结合逾期账款的规律，制定对应的信用卡催收流程；
6、依照公司的业务方向及进程，进行催收团队的扩大与建立。
任职资格：
1、熟悉信用卡逾期账款的催收业务流程，了解对不良账款外包、法律诉讼等催收方 式，懂数据分析；
2、从事中信抢案催收管理经验1年以上或者其他银行后手案催收管理经验2年以上。
3、人品端正，吃苦耐劳，有良好的团队合作精神和奉献精神；
4、有强烈的正义感和责任感；有积极的事业心，愿意和公司一起发展。
5、无犯罪记录、无不良征信记录、忠于职守。
薪酬福利待遇：
1、薪资构成：待遇聘任制或者合伙制（详细细节，面试详谈）