基本信息
工作性质全职
职位类别销售代表
招聘人数4人
学历要求高中
工作经验1年以下
性别要求不限
年龄要求31岁--40岁
招聘部门不限
工作地点成都高新区金融城(四川/成都/金牛区)
联系方式
联系人:企业设置不公开
联系电话:企业设置不公开
职位动态
100%
近两周该职位的简历处理率
简历处理率0天
简历平均处理时长
2020-10-31
企业最近登录时间
职位描述
本公司所写的招聘信息全部属实,因为每一位创业求职的人出入社会都非常不容易,挣的每一分钱都来之不易,都不想浪费彼此宝贵的时间,但此时你正好在找工作,正好缺一份满意的工作,想要一个工作环境和氛围都较为满意的工作,这里将会适合你,公司没有攻心斗角,只有团结互助和睦相处,没有新老之分,没有社会地位之别,来到中原地产,每一位同事都是你的小伙伴!
薪资福利:
1、提成37%-60%,底薪4000起综合薪资12000-20000元(上不封顶),配备个人办公电脑。
2、新人培训+成长计划培训+拓展培训+管理领导培训,全方位助你成长。
3、内部良好的晋升通道,专业和管理双向晋升通道(置业顾问-客户经理-分行经理-区域经理-区域总监-事业部总经理)。
4、各类带薪休假(法定假日、年假、婚假、产假、陪产假、带薪年假等),健全的社保体系,同时每年提供一次健康体检,另有中原地产特有的“爱心基金”为员工解决家庭后顾之忧。
5、奖金丰厚(月TOP奖、季度“”销售团队奖、进步较快新人奖、“”员工奖等)+年终奖等。
6、除国家法定节假日外,每年免费旅游,以及各种员工活动(聚餐、郊游、运动会、员工生日会等);
7、面试工作地点:蜀西路中海国际,办公环境高大上,公司增设各类休闲娱乐设施为您舒缓工作压力。
薪资福利:
1、提成37%-60%,底薪4000起综合薪资12000-20000元(上不封顶),配备个人办公电脑。
2、新人培训+成长计划培训+拓展培训+管理领导培训,全方位助你成长。
3、内部良好的晋升通道,专业和管理双向晋升通道(置业顾问-客户经理-分行经理-区域经理-区域总监-事业部总经理)。
4、各类带薪休假(法定假日、年假、婚假、产假、陪产假、带薪年假等),健全的社保体系,同时每年提供一次健康体检,另有中原地产特有的“爱心基金”为员工解决家庭后顾之忧。
5、奖金丰厚(月TOP奖、季度“”销售团队奖、进步较快新人奖、“”员工奖等)+年终奖等。
6、除国家法定节假日外,每年免费旅游,以及各种员工活动(聚餐、郊游、运动会、员工生日会等);
7、面试工作地点:蜀西路中海国际,办公环境高大上,公司增设各类休闲娱乐设施为您舒缓工作压力。
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有时候,一次不犹豫的投递,恰恰成就了一次超完美的面试。