岗位职责：
1.负责组织组员执行拓客计划，认真落实市场拓客工作，达成销售目标；
2.负责组员的业务技能培训（师带徒方式）工作，提高组员的业务技能；
3.负责带领组员做好对客户的追踪、服务和联系工作；
4.负责组员的日常管理工作，及时发现组员问题，并会主动寻求上级资源解决团队的问题。
任职要求：
1.25-30岁，高中及以上学历。
2.有3年以上地产销售工作经验；
3.热爱房地产行业；
4.诚实守信，有事业心，有责任感。
薪酬福利：
5K起+佣金+福利保险+团建活动+提供食宿+节日福利等。